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Formation expert - "Gestion des conflits" La formation « Gestion du

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Description

La formation « Gestion du changement » vise à doter les participant(e)s des compétences nécessaires pour comprendre

Le(la) candidat(e) est censé(e) maîtriser toutes les composantes de cet entretien et savoir s’adapter à toutes les situations

Notre travail a par ailleurs été mis en valeur par de grands journaux ainsi qu’à la télévision

Les cartes permettent également de situer les émotions sur une roue des émotions

Formation expert - "Gestion des conflits" La formation « Gestion duPROGRAMME DE FORMATION GESTION DES CONFLITS OBJECTIFS La formation Gestion des conflits comporte plusieurs objectifs pdagogiques : Comprendre les mcanismes des conflits et les diffrentes approches pour les grer, Apprendre dsamorcer les tensions, Savoir grer ses motions et celles des autres en situation de conflit, Matriser des techniques concrtes de prvention des conflits et de mdiation. COMPTENCES VISES La formation Gestion des conflits vise

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